Mein Mehrwert für Dich
Deine Herausforderung
„Mein Führungsverhalten stagniert, Selbstzweifel bremsen mich.“
„Meine Leistung & mein Einfluss bleiben hinter meinem Potenzial zurück.“
„Eine Neuorientierung ruft aber Unsicherheit blockiert meine Entscheidung.“
Mein Angebot
Systemische Persönlichkeits-entwicklung mit hypno-therapeutischen Impulsen
Performance-Sparring, Zielarchitektur + Sichtbarkeits-Booster
Career-Design-Sprint mit Kompetenzbilanz & Stimmigkeitsanalyse
Dein Gewinn
Du führst authentisch Führung und genießt Deine starke Handlungsfähigkeit.
Du entfachst spürbaren Erfolg, mehr Anerkennung und zündest Deinen Karriereboost
Du entfesselst Deinen nächsten Schritt mit Chancenmut und neuer Zuversicht.
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und Klarheit für Deinen nächsten Schritt gewinnen
Echte Beispiele aus meiner Coaching-Arbeit
»In der Persönlichkeitsentwicklung bietet Martin eine einfühlsame, aber auch herausfordernde Begleitung.«
Nora H. (Mai 2025)
Das sagen meine Kunden
Karrierekompass
Exklusives 1:1 Intensivcoaching für alle, die jetzt Klarheit für ihr Berufsleben schaffen wollen. Monatlich maximal 5 Plätze.
*Coaching-Leistungen mit beruflichem Bezug können unter bestimmten Voraussetzungen steuerlich geltend gemacht werden. Bitte kläre die individuellen Voraussetzungen zur Absetzbarkeit im Zweifel mit Deiner Steuerberatung.
Du stehst an einem beruflichen Wendepunkt oder hast das Gefühl, dass Dein Potenzial mehr verdient? Dann nutze den Karrierekompass für berufliche Klarheit, die sich gut anfühlt und Dich weiterbringt.
Ein halber Tag, der viel bewegt
Wir analysieren Deine aktuelle Situation, definieren Deine Zielrichtung und identifizieren konkrete Hebel zur Umsetzung.
+ 1 Stunde Folgecoaching
Wir stabilisieren Deine Entwicklung oder greifen neu aufgetauchte Themen auf – flexibel terminierbar.
Ich begleite Dich: individuell, zielgerichtet, vertraulich.
Du gehst mit neuer Klarheit, Richtung und einem spürbaren inneren Ja Deinen nächsten Schritt.
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> 15 Jahre im Personalwesen | > 1.000 Karrieren begleitet
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So läuft Dein Karrierecoaching mit mir ab
Du in Deinem Kontext, Dein Ziel und Dein Weg dorthin, das sind die Themenfelder, durch die ich Dich im Coaching führen werde.
Im Coaching folgen wir einer simplen Struktur
- Kennenlerngespräch
Du bekommst, kostenlos & unverbindlich, erste Impulse und wir schauen, ob die Chemie stimmt. - Zieldefinition
Wir definieren klar, worauf Du hinarbeiten willst. Damit Du Deinen Weg fokussiert und mit innerer Überzeugung gehen kannst. - Coachingphase
mit regelmäßigen Standortmarken. Ziel ist es, mit möglichst wenigen, aber wirksamen Terminen spürbar voranzukommen. - Auswertung und Stabilisierung
Nach einigen Monaten reflektieren wir gemeinsam, was sich entwickelt hat. Und was der nächste mutige Schritt sein kann.
Laut „Discover Germany“ im Juli 2025:
einer der
Top 5 Karrierecoaches in Deutschland
„Martin Frommhold ist Karrierecoach und Organisationsentwickler mit >15 Jahren Erfahrung in Konzernen, Mittelstand und schnell wachsenden Tech-Unternehmen. Als ehemaliger HR-Director in einem Unternehmen mit 2.500 Mitarbeitenden erlebte er globale Krisen hautnah; sein eigener Burn-out 2022 führte zum Neustart als Coach.
Heute begleitet er Führungskräfte deutschlandweit dabei, innere Stimmigkeit, High-Trust-Teams und messbare Ergebnisse zu erreichen. Seine Arbeit kombiniert systemische Methoden, Salutogenese und hypnotherapeutische Impulse, unterstützt durch fundiertes Wirtschaftswissen und pragmatische Umsetzungskompetenz.
Er spricht Deutsch und Englisch und nutzt virtuelle Formate für flexible, standortunabhängige Zusammenarbeit.“
Hier den vollständigen
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FAQ zum Karriere-Coaching Köln
Wie finde ich den richtigen Karrierecoach für Führungskräfte in Deutschland?
Achte auf drei Signale.
1. Nachweisliche Führungspraxis in Unternehmen
2. Fundierte Coaching-Erfahrung
3. Ein gutes Bauchgefühl Deinerseits, denn ein Coach ist immer nur so gut, wie Deine Beziehung zu ihm.
Ganz wichtig:
Vereinbare immer ein unverbindliches Erstgespräch! Chemie, Branchenkenntnis und Methodik sollten sich für Dich stimmig anfühlen.
Was bringt mir Leadership Coaching bei technologischem Wandel konkret für meinen Alltag als Führungskraft?
Du gewinnst Entscheidungssicherheit, weil Du komplexe Tech-Themen schneller einordnen kannst. Du kommunizierst klarer mit interdisziplinären Teams und senkst Reibungsverluste in Remote-Set-ups. Typische Effekte: kürzere Abstimmungszyklen, höhere Umsetzungsgeschwindigkeit und ein Team, das Veränderungen als Chance statt Bedrohung begreift.
Wie läuft ein Online-Coaching mit Martin Frommhold ab und welche Technik brauche ich dafür?
Nach einem kostenlosen Kennenlerngespräch treffen wir uns alle zwei bis drei Wochen 60–75 Minuten in Köln oder online. Wir arbeiten am Flipchart, mit digitalen Whiteboards, kurzen Worksheets und optionaler Chat-Begleitung zwischen den Sessions. Technisch genügen Laptop, stabile Internetverbindung, Webcam und ggf. Headset. Mehr brauchst Du nicht.
Kann Coaching mir helfen, Burnout vorzubeugen und gleichzeitig meine Führungswirkung zu steigern?
Ja. Wir identifizieren Deine Stressmuster, stärken Deinen Ressourcenzugang und trainieren zugleich Führungsinstrumente wie Delegation, Grenzen setzen und überzeugende Kommunikation. Ergebnis: spürbar mehr Energie, klare Prioritäten und ein Team, das Deine neue Gelassenheit übernimmt.
Wie schnell sehe ich messbare Ergebnisse, wenn ich an meiner inneren Stimmigkeit arbeite?
Erste Aha-Effekte entstehen oft nach zwei bis drei Sitzungen (etwa vier Wochen). Deutlich messbare Fortschritte, etwa höheres Team-Engagement, weniger Konflikte oder schnelleres Entscheiden, zeigen sich meist innerhalb von acht bis zwölf Wochen, vorausgesetzt Du setzt die Impulse konsequent im Alltag um.
Du willst noch wirksamer führen und Deine Karriere voranbringen?
Dann hast Du jetzt zwei Möglichkeiten:
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